Mitarbeiter-Information
Neue Richtlinien für den Krankheits- und Todesfall Gültig ab 01.07.2001

1. Krankheitsfall 

Krankheit ist ab sofort keine Entschuldigung mehr. Auch ein Attest Ihres Arztes ist für uns kein Beweis. Wer in der Lage ist. einen Arzt aufzusuchen, kannauch zur Arbeit erscheinen.

2. Todesfall in der Familie

Ist ebenfalls keine Entschuldigung mehr. Für den Verblichenen können Sie doch nichts mehr tun. Wenn Sie die Beerdigung auf den späten Nachmittag legen lassen, geben wir Ihnen evtl. eine Stunde früher frei, vorausgesetzt, Sie sind mit Ihrer Arbeit nicht im Rückstand.

3. Eigener Todesfall 

Sie dürfen mit unserem Verständnis rechnen, wenn Sie

  • uns spätestens 2 Wochen vor Ihrem Ableben Bescheid geben, damit wir uns nach einer Ersatzkraft umsehen können.
  • Sollte dies ausnahmsweise nicht möglich sein, rufen Sie uns am Todestag bis spätestens 8.30 Uhr an, damit wenigstens eine Aushilfe eingesetzt werden kann.
  • Dies ist jedoch nur mit Ihrer Unterschrift und der des behandelnden Arztes möglich. Liegen diese nicht vor, wir Ihr Jahresurlaub entsprechend gekürzt.

4. Urlaubsgewährung wegen Operation

Diese Unsitte kann nicht länger hingenommen werden! Bitte schlagen Sie sich Gedanken an eine Operation aus dem Kopf. Solange Sie bei uns beschäftigt sind, benötigen Sie alles, was Sie besitzen. Auf keinen Fall dürfen Sie sich etwas entfernen lassen. Letztendlich wurden Sie in Ihrem jetzigen Zustand eingestellt. Die Entfernung eines Teiles von Ihnen würde gegen den zwischen Ihnen und uns geschlossenen Arbeitsvertrag verstoßen.

5. Urlaubsgewährung wegen Vaterschaft

Die Kleinigkeit, die Sie zur Erlangung einer Vaterschaft getan haben, berechtigt in keiner Weise Urlaub zu beanspruchen. Außerdem ist die unbedeutende Anstrengung schon Monate her, so dass Sie sich bereits erholt haben dürften.

Wir bitten in Zukunft, diese Mitteilung zu beachten!

Die Geschäftsleitung

 

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